الإخبارية

قامت وكالة العملاء والحدود الأمريكية بإخطار شركة Top Glove في يوليو الماضي بشأن مزاعم العمل الجبري.

مارست الحكومة الأمريكية ضغوطًا على شركة Top Glove منذ شهور.

في تموز (يوليو) الماضي ، منعت وكالة الجمارك وحماية الحدود المنتجات التي تصنعها شركة Top Glove وإحدى الشركات التابعة لها ، TG Medical ، من التوزيع في البلاد بعد العثور على "دليل معقول" على أن الشركات كانت تستخدم العمالة القسرية.

وقالت وكالة الجمارك وحماية الحدود في ذلك الوقت إن الأدلة كشفت عن حالات مزعومة من "عبودية الدين ، والعمل الإضافي المفرط ، والاحتفاظ بوثائق الهوية ، وظروف العمل والمعيشة التعسفية".

وقالت شركة توب جلوف في أغسطس / آب إنها تحرز تقدماً جيداً مع السلطات لحل هذه المشكلات. كما عينت الشركة Impactt ، وهو مستشار تجاري أخلاقي مستقل ، للتحقق من ممارسات العمل لديها.

في وقت سابق من هذا الشهر ، في بيان حول النتائج التي توصلت إليها ، قالت Impactt أنه اعتبارًا من يناير 2021 ، "لم تعد مؤشرات العمل الجبري التالية موجودة بين موظفي المجموعة المباشرين: إساءة استخدام الضعف ، وتقييد الحركة ، والعمل الإضافي المفرط وحجب الأجور. "

يأتي حوالي 60٪ من إمدادات القفازات المستخدمة لمرة واحدة في العالم من ماليزيا ، وفقًا لاتحاد مصنعي القفازات المطاطية الماليزية (MARGMA). يتم تصدير أكثر من الثلث إلى الولايات المتحدة ، التي قادت العالم لأشهر في حالات الإصابة بفيروس كورونا والوفيات.

سلط هذا الطلب الإضافي على القفازات الضوء على كيفية تعامل هذه الشركات الماليزية مع عمالها ، وخاصة الموظفين الأجانب المعينين من البلدان المجاورة.

قال الناشط في مجال حقوق العمال ، آندي هول ، إن قرار مكتب الجمارك وحماية الحدود يوم الاثنين يجب أن يكون "دعوة للاستيقاظ" لبقية صناعة القفازات المطاطية في ماليزيا لأن "هناك الكثير الذي يتعين القيام به لمكافحة العمل القسري المنهجي للعمال الأجانب الذي لا يزال مستوطنًا في المصانع عبر ماليزيا . "
تراجعت أسهم Top Glove بنحو 5٪ في اليوم الثاني من الخسائر يوم الثلاثاء.